نقوم بتقييم وتحديد فرص الإنصاف والإدماج وإمكانية الوصول ومكافحة العنصرية والعدالة داخل مساحات HSLIC ، بما في ذلك مساحاتنا على الإنترنت والموظفين.
تعمل لجنة العدالة والمساواة والشمول في مكتبة العلوم الصحية ومركز المعلومات (HSLIC) على تطوير بيئة ترحيبية وشاملة لرعاتنا وموظفينا المتنوعين، بما يتماشى مع أهداف المكتبة الأهداف الاستراتيجية ومركز علوم الصحة التابع لجامعة نيو مكسيكو خطة استراتيجيةتعمل اللجنة على تعزيز المساواة والإدماج والعدالة ومكافحة العنصرية ومبادرات إمكانية الوصول داخل HSLIC وخارجها من خلال التعاون مع أعضاء الحرم الجامعي والمجتمع. ويتمثل الهدف الرئيسي للجنة في تعزيز وتعزيز دور HSLIC كمكان يحترم ويحتضن الثقافات المختلفة، ويعترف بنقاط قوتها، ويوفر فرصًا للنمو والنجاح من خلال خدماتنا ومواردنا. ستعمل اللجنة بالتفكير والتعلم لفهم احتياجات مجتمعنا بشكل أفضل، مع تحديد واتخاذ الإجراءات اللازمة لإحداث التغيير.
فارينا كوسوفيتش ، MLS
أخصائي معلومات المكتبة 3 ، الرئيس
بريد إلكتروني: vkosovich@salud.unm.edu
Phone: 505-272-0645
الشفافية والمساءلة جزء حيوي من هذا العمل. يعني العرض بالنسبة لك إرسال الأسئلة والتعليقات والمعلومات المتعلقة بالاحتياجات الأخرى اللازمة للالتزام بهذه القيم. نحن نشجعك على التواصل مع رئيس اللجنة.
