المرشحون المتميزون لجائزة مُدرس الخريجين

أندريا إنساين ، APRN ، PMHNPBC ، LCSW

تؤثر Andrea Ensign على النهوض بتعليم التمريض من خلال القيادة بالقدوة. إنها تقدم رعاية رحيمة لمرضاها ، وخاصة للأشخاص الذين يعانون من أمراض عقلية واضطرابات تعاطي المخدرات. تعامل كل شخص بطريقة تجعله يشعر بأهميته وفهمه وسماعه. يشعر المرضى بالراحة عند الانفتاح عليها. تطلب إذنًا منهم لمساعدتهم ، وتعمل معهم على خطة علاجية حتى يتم احترام اختياراتهم. من الصعب التحول من RN إلى مزود. تأخذ أندريا الوقت الكافي للجلوس مع الطلاب والعمل معهم معًا. صبورًا ومشجعًا ، تقدم أندريا ملاحظات قيمة للجيل القادم من الممرضات الممارسين.

ميندي ماسون ، MSN ، ACNP-BC

تعمل ميندي بجد باستمرار للتأكد من مواكبة الممارسات الحالية القائمة على الأدلة. إنها متحمسة للغاية لتقديم أعلى جودة رعاية ممكنة. تسأل نفسها دائمًا ومن حولها "كيف سيبدو الأمر إذا قمنا بعمل أفضل قليلاً؟" وتسعى باستمرار لتحقيق ذلك. إنها معلمة ممتازة لأنها شغوفة وتعرف ممارستها جيدًا. تشارك ميندي باستمرار في مهنتها وتساعد في تثقيف من حولها ، وتشارك في منظمات التمريض الوطنية وتقوم بالتعليم الرسمي محليًا ووطنًا.

أنتجي بوستل ، FNP

ممرضة متدربة
عيادات الشروق

تستمتع أنتجي بمساعدة الأجيال القادمة من الممرضات الريفيات على الازدهار والتفكير النقدي. إنها تأخذ الوقت الكافي للقاء الطلاب عبر Zoom قبل أن يبدأوا في العيادات وتجيب بصبر على أي أسئلة عصبية. بالنسبة لأحد الطلاب ، انتقلوا من التشكيك في قرارهم بأن يصبحوا أطباء رعاية أولية خلال الأيام القليلة الأولى ، إلى أن يصبحوا أكثر ثقة في معرفتهم والاستمتاع بتجربتهم السريرية ، مما ينسب إلى Antje الفضل في هذا التحول. لا تجعل Antje الطلاب يشعرون بأنهم "مجرد طالب". إنها تمنحهم الاستقلالية والتوجيه الذي يناسب احتياجات المتعلم.

آنا شيلدز ، CNM ، FNP

تعتبر آنا نفسها معلمة بقدر ما تعتبرها ممارسًا ، على الرغم من حقيقة أنها ليست عضوًا في هيئة التدريس في كلية التمريض. إنها تبحث باستمرار عن طرق لتوسيع مهاراتها ونطاقها لتكون موردًا أفضل لمرضاها والمتعلمين. إنها دائمًا على استعداد لتجربة أشياء جديدة أو تحديث ممارساتها في مواجهة الأفكار والأدلة الجديدة. كمعلمة ، تنقل هذا الأسلوب لمبادئها. إنها تجسد روح التعاطف والاهتمام ، كونها صبورة ومتمحورة حول الأسرة في جميع تفاعلاتها مع المريض. إنها تخلق جوًا من التعلم مع رؤسائها ينضح بالأمان بينما يقودهم أيضًا إلى المضي قدمًا ليكونوا أفضل.